Tại buổi làm việc, các đại biểu thảo luận, góp ý kiến vào nhiều nội dung, qua đó đề nghị: mở rộng phạm vi cho phép người lao động là công dân nước ngoài làm việc trong các đơn vị sử dụng lao động trên lãnh thổ Việt Nam có quyền gia nhập Công đoàn Việt Nam và hoạt động công đoàn tại công đoàn cơ sở; quy định cơ chế rõ ràng để quản lý chặt chẽ tổ chức của người lao động tại doanh nghiệp; quy định công đoàn được đại diện cho người lao động khởi kiện tại Toà án khi quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động bị xâm phạm theo yêu cầu của người lao động; có cơ chế bảo vệ cán bộ công đoàn cơ sở; quy định cụ thể cơ chế quản lý sử dụng tài chính công đoàn; giao Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam quyết định số lượng cán bộ công đoàn chuyên trách; nghiên cứu tính toán quy định thời gian cán bộ công đoàn không chuyên trách thực hiện nhiệm vụ công đoàn phù hợp để bảo đảm hài hòa, vừa thực hiện nhiệm vụ công đoàn vừa không ảnh hưởng đến công việc sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp …

Phát biểu tiếp thu ý kiến góp ý, Phó Trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội chuyên trách tỉnh, Huỳnh Thị Ánh Sương cho rằng các ý kiến góp ý rất xác đáng, phản ánh nhiều bất cập trong thực tiễn hoạt động công đoàn, cũng như đánh giá các mặt tác động của các vấn đề mới đặt ra trong dự thảo Luật. Đồng chí Huỳnh Thị Ánh Sương tiếp thu, tổng hợp các ý kiến góp ý để cung cấp cho đại biểu Quốc hội trong Đoàn tiếp tục nghiên cứu, tham gia thảo luận tại Kỳ họp thứ 7 của Quốc hội sắp đến, nhằm đảm bảo sự thống nhất, đồng bộ của hệ thống pháp luật và sự tương thích với các tiêu chuẩn lao động quốc tế, phù hợp với điều kiện của Việt Nam.